サンプル病院

スタッフアンケート

どうして当施設（介護という仕事）を選んだのか?

• 両親が共働きで、幼い頃から祖父母と過ごすことも多く、同じような方を支援したいと思ったことがきっかけです。
• 昔から人と関わることが好きで、自分の生まれ育った地域の方々とふれあうことで社会貢献ができるので興味を持ちました。
• 日本の現状を考えてもこれからニーズは高まり、人と社会の役に立てる仕事だからです。また、正職員で長く続けられる仕事だと思ったからです。

入職の決め手

• 施設見学をした際に、スタッフのチームワークの良さと一人ひとりのご利用者様に合わせたサービスの提供、そして職員間の仲の良さを感じ楽しく働けそうと感じたからです。
• 福利厚生や労務環境が整っており、家庭との両立が可能な職場だと感じました。そして、過去の法人の実績からも、伝統を大切にしつつ新しい提案などを行える環境だと思い、志望いたしました。
• 具体的な理由はなく、身内から介護を薦められてヘルパー2級の資格を取ったら、その流れで就職をしてしまいました。最初こそそのような就職でしたが、介護の現場を見て日本を支えた世代の最後をこのままでいいのかと、介護に目覚めて今年で12年目です。新しくこの業界で働く人には、働く中で介護の喜びや楽しさを感じ、志をもって仕事をしていただきたいと思います。

当施設に入職して成長できたこと

• 実は人と接するのが苦手で、それを克服したくて入職しました。お年寄りと日々関わる環境やレクリエーションを通して、コミュニケーションの力はかなりついたと思います。また、顔色を見て相手の気持ちを考える習慣からか、友達からも気づかいがすごくできると高評価です笑。
• 人に感謝することや、優しくすること、自分の損得ではなく相手のためのことを考えて行動するといった、人間として大切な部分について成長できたと思います。それは、介護という仕事が人間的に成長できるものなんだと思います。

他人に当施設のことを説明するときにどのように説明しますか？

• 気づけば足を運ぶ地域の休憩所みたいなところだとよく知人には説明しています。地域の方々と一緒にするイベントも多いので、入居者様とそのご家族以外の方とも多く関わります。イベント時は学園祭みたいですね。
• 笑顔と感謝の言葉があふれる場です。最初はわからないことばかりでしたが、先輩にわからない点を聞くと丁寧に教えてくれます。大変なことも多いですが、やりきった後にはご利用者に笑顔があふれて感謝の言葉を多くいただきます。大変なこともある分、楽しいこともあり、やりがいを感じる仕事だと思います。

当施設に入ってしか得られない経験はなにか？

• 以前まで一般企業で勤めていましたが、会社の方針や上司との関わりが辛くなり介護職に転職しました。私が旅行で数日続けて休んだ時には、「嫌になって辞めたのかと思った」と複数のご利用者様が涙を流されるなど、人としての温かさを感じる職場でした。このような人とのふれあいを通じて、本当に転職をしてよかったと思っています。
• 仕事の中で知識や経験が未熟な私に対して、「ありがとう」「大変だね」と感謝や労いの言葉をたくさん頂きます。元々、私はあまり自分に自信を持っていませんでしたが、私でも社会に貢献できているんだと大きな励みになっています。また、当施設では上司と定期的に面談をする機会があるのですが、「自分の仕事の一つ一つがご利用者様の命にも関わること」と言われたことがあり、楽しいだけでなく責任感のある仕事ということも改めて知りました。上司が業務だけでなく、このような気づきを与えてくれることも当施設の魅力ではないでしょうか。
• 介護の現場は何かと誤解を生みやすく、3Kや薄給だとよく言われますが、現実はイメージほどでは悪くはありません。当施設の人事制度が整っているからかもしれませんが、成長のステップが示されており、頑張りをきちんと認めてくれる社風です。「一般企業にもし行っても大丈夫な人材に育てる」が理事長に口癖でもあるので、研修の機会も多くスキルアップには持ってこいの環境です。

キャリアパス

プリセプター・プリセプティー制度

新入職員の教育係を2、3年上の職員が教育係として、1：1で義務を教えます。入職した際に、積極的に先輩職員を頼っていただき、不安を解消してください。

その他の制度

• 明確な評価制度で一年に一回評価をして昇給や賞与に反映
• 研修費用の補助があり、未経験でも安心
• 産休・育休が取得しやすい環境で将来も安心
• 月の残業時間20時間以内　など

募集要項

一日の流れ

お問合せ

お問合せに関しては下記のボタンから専用フォームにてお問い合わせください。